ХАРАКТЕРИСТИКА ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯПЕРСОНАЛОМ НА ПУП «ТЕРМИНАЛ-2».
ХАРАКТЕРИСТИКА ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯПЕРСОНАЛОМ НА ПУП «ТЕРМИНАЛ-2»
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 4
1.1. Сущность, цели, функции и принципы управлению персоналом 4
1.2. Система управления персоналом 8
1.3. Базовые функции эффективности управления персоналом 12
2. ХАРАКТЕРИСТИКА ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ
ПЕРСОНАЛОМ НА ПУП «ТЕРМИНАЛ-2» 19
2.1. Организационно – правовая характеристика ПУП «Терминал-2» 19
2.2. Характеристика деятельности ПУП «Терминал-2» 25
2.3 Анализ эффективности управления персоналом на ПУП
«Терминал-2» 31
3. ПУТИ УЛУЧШЕНИЯ ПРОЦЕДУРЫ И ТЕХНОЛОГИИ ОТБОРА ПЕРСОНАЛА ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ, КАК ОСНОВА
ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 38
